Il datore di lavoro dovrà affrontare una serie di nuove responsabilità e doveri in seguito all'entrata in vigore del nuovo accordo Stato-Regioni. Questo accordo comporta significativi cambiamenti che richiederanno un'attenta gestione da parte del datore di lavoro. È essenziale che vengano adottate misure adeguate per garantire la piena conformità alle disposizioni stabilite. Tra i principali cambiamenti ci sono nuove regole sulla tutela della salute e della sicurezza sul lavoro, sulle condizioni contrattuali e sulle modalità di impiego del personale. Il datore di lavoro dovrà essere pronto a fare fronte a queste novità e adottare le azioni necessarie per un adeguamento tempestivo ed efficace. Corso per Datore di Lavoro: ruolo e compiti secondo il D.Lgs 81/2008
